キャリア(中途)採用

1972 年の創業以来、私たちは、中食業界のリーディングカンパニーとして「SOZAI」
を確立する上で、他業界や他職種なども経験しているキャリア社員の視点や発想が必要
不可欠と考え、キャリア(中途)採用に力を入れてまいりました。
さまざまな経験を積まれ、豊富なノウハウをお持ちの方を積極的に採用しながら、
より一層ダイバシティ(多様性)のある組織風土を形成していきたいと考えています。
当社の理念・価値観を深く理解し、同質化しない個性と感性をもって、新しい「食ビジネス」
を切り開いていくチャレンジ精神のある方をお待ちしております。
希望される採用をご選択ください
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ロック・フィールドの働き方
全国のデパ地下や駅ビル内に出店しているRF1やグリーン・グルメ等の店舗で、
我々のこだわったSOZAIを食卓提案しながらお客さまにお届けする仕事です。
勤務エリアの
選択が可能
ご自宅から通える範囲内での
配属です。
好立地
勤務場所は、デパ地下や
駅直結の駅ビルなどの好立地で、
通勤も便利です。
転勤ナシ
転居を伴う転勤はありません。
働き方コース
ロック・フィールドでは、やり甲斐や達成感を持って長くご勤務いただけるよう、
ライフスタイル等の変化に応じ、柔軟に気兼ねなく働き方を選択いただけます。
ニーズや価値観により勤務条件を限定する場合でも、正社員として働き続けることが可能です。
コース一覧
コース名 | 勤務地 | 勤務時間 | 概要 |
---|---|---|---|
NS社員(National Select) | 全国転勤の 可能性あり |
1日8時間 週5日 |
勤務時間・勤務地の制限なく、幅広い経験をしていただくコース。様々な経験が糧となり、より早い成長が期待できます。それゆえにキャリアの選択肢も広がる可能性が高いといえます。 |
AS社員(Area Select) | 転居を伴う 転勤なし |
1日8時間 週5日 |
勤務地のみ、制限を設けるコース。生活拠点を定め、安定的に仕事をしていただきます。仕事の選択肢は狭くなるかもしれませんが、その分専門性を高めていただくことにより、キャリアを深める事が可能です。 |
HS社員(Hour Select) | 全国転勤の 可能性あり |
週20時間以上〜 週40時間未満 |
勤務時間のみ、制限を設けるコース。育児や介護、資格取得、社会貢献活動のためなど、仕事以外の時間を確保できます。勤務地を制限しないため、キャリアの幅を広げることも可能です。 |
DS社員(Double Select) | 転居を伴う 転勤なし |
週20時間以上〜 週40時間未満 |
勤務時間・勤務地ともに制限を設けるコース。育児や介護など様々な事情でフルタイムで働くことが困難な方にも、安心して働き続けていただきます。制約に応じた期待成果に応えていただくことで、キャリアを積んでいくことが可能です。 |
- ※これらのコースは社員の上下関係を表すものではありません。また、賃⾦の仕組みなど、処遇の基本はどのコースも同じです。
- ※週の勤務時間が40時間未満の場合(HSコース・DSコース)は、実際の勤務時間に応じた給与⽀払いとなります。
採用Q&A
2022年度(2022年5月~2023年4月)18.4%
2023年度(2023年5月~2024年4月)24.3%
選考ステップ


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希望職種の募集がない場合、ご自身のプロフィールやキャリアをご登録いただくことで、
ご希望に合致するポジションの募集を行う際には、優先的にご連絡いたします。
<注意事項>
- 登録されたすべての方に選考をお約束するものではありません。
- すぐに選考を希望される方は、通常募集にエントリーをお願いいたします。
- 登録情報の有効期限は12か月とさせていただきます。登録の抹消を希望される場合は、メールにてご連絡ください。
採用Q&A
2022年度(2022年5月~2023年4月)18.4%
2023年度(2023年5月~2024年4月)24.3%
リターン採用

培った知識や経験・スキルを活かして、再びご活躍いただきたいと思っています。
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ご希望に合う募集がある場合、書類選考・面接などを実施します。ご応募お待ちしています。
採用Q&A
2022年度(2022年5月~2023年4月)18.4%
2023年度(2023年5月~2024年4月)24.3%